Chile
Con motivo del lanzamiento del nuevo sitio de empleo de Prodemu, la institución destacó el rol de las empresas que han logrado una mayor inserción laboral de mujeres, dentro de ellas Teck, que en sus operaciones de Carmen de Andacollo alcanza un 16% de empleo femenino.
Jueves 14 de Junio de 2012.- Con un acto encabezado por la Primera Dama, Cecilia Morel de Piñera, PROdeMU presentó esta mañana su nuevo portal de empleo y firmó un convenio con cuatro empresas que impulsarán la inserción laboral femenina, dentro las cuales está minera Teck Carmen de Andacollo.
Cecilia Morel destacó esta iniciativa, que refuerza otras medidas que han fortalecido el empleo femenino. “Muchas veces nos pasaba que capacitábamos a las mujeres, pero luego volvían al desempleo. ¿Por qué? Porque no se producía este punto de encuentro entre sus capacidades y las necesidades de miles de empresas y servicios que necesitaban de personas como ellas. Sabemos que ayudar a una mujer a encontrar trabajo es ayudar a una familia a tener una mejor calidad de vida. Por eso, este gobierno se ha focalizado en la mujer, porque sabemos que para la mujer su primera prioridad es la familia, especialmente sus hijos”.
Teck Carmen de Andacollo en conjunto con PROdeMu, desarrolla desde el año 2010 un programa de formación e impulso a la inserción laboral de la mujer. Actualmente, la empresa es una de las líderes del sector minero en contratación femenina: un 16% de su dotación son mujeres, mientras que el 10% de su personal contratista también lo es.
Hugo Herrera, Gerente General de Teck Carmen de Andacollo, señaló que “junto con un aumento progresivo de la contratación de mujeres, también la Compañía ha impulsado el desarrollo de las trabajadoras. Es así, como ya hay mujeres que han alcanzado roles de supervisión, habiendo comenzado en el rol general. También, y con mucha frecuencia, aquellas trabajadoras que ingresaron a Teck en calidad de aprendices hoy ya son trabajadoras directas’’. Y agregó que “la alianza con PROdeMU nos permite profundizar y hacer más eficiente nuestras estrategias de reclutamiento femenino y es un gran aliado en los programas de desarrollo laboral para generar una fuerza de trabajo con mayores y mejores competencias’’.
Las otras empresas destacadas en la ceremonia fueron: la OTIC de la Cámara Chilena de la Construcción, Falabella Retail y Hotel Hyatt.
El portal de empleo mujer lanzado por PROdeMU, es un lugar de encuentro entre quienes buscan y ofrecen trabajo. Su objetivo es entregar una herramienta gratuita y concreta en la búsqueda laboral a aquellas mujeres más vulnerables que hayan participado de los programas de PROdeMU, ya que a través de la habilitación, capacitación e intermediación, ellas serán apoyadas y asesoradas en la búsqueda de un lugar en el mundo del trabajo.
Paralelamente, ofrecerá a las empresas empleadoras un lugar de rápido acceso a potenciales trabajadoras ya capacitadas en función de las necesidades regionales por los profesionales de PROdeMU, quienes además tengan deseos claros de insertarse y permanecer activas laboralmente.
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