Blog-Posts from dic 21, 2016

Chile

Dentro de los desafíos 2017 el CETI busca potenciar el canal de E-learning, herramienta con la cual se abre una nueva alternativa de apoyo a las clases presenciales.

Miércoles 21 de Diciembre de 2016.- Ya son 35 años desde que el Centro Técnico INDURA (CETI), ha generado  especialización en la formación, capacitación y calificación técnica de supervisores de soldadura, soldadores y operadores de gases; profesionales que en el mercado laboral chileno de hoy tienen un alto nivel de requerimiento.

Este centro se ha convertido en un referente de gran relevancia, logrando a través de los años, ser reconocido como un ente competente en el área de inspección, supervisión y formación de futuros profesionales de la soldadura; lo que se avala en sus  117 mil horas de capacitación anual. Específicamente en el año 2016, el CETI entregó mil 400 cursos de soldadura y evaluó aproximadamente a 5 mil 234 personas, de las cuales calificaron 3 mil 925.

A lo anterior se suma el valor agregado que tienen sus alumnos, “cada uno de ellos pasa la mayor parte de su tiempo soldando, ya que como toda actividad intensivamente manual, se debe tener una práctica muy desarrollada. También, para fortalecer sus estudios contamos con un staff de instructores certificados  en los procesos más comunes de la industria nacional”, explica Mauricio Ibarra, Gerente de Desarrollo de Soldadura e Innovación Productiva de INDURA.

Todo este bagaje y trayectoria, ha llevado a que el CETI sea el único representante en Chile de la AWS, American Welding Society; entidad internacional de gran prestigio en materia de soldadura. 


Énfasis en lo social

Abrir oportunidades en materia de capacitación es uno de los pilares del CETI, lo que se refleja en la entrega de becas que realizan cada año. Es así como durante 2016 las becas adjudicadas en la carrera de soldadura, mediante mandato del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), fueron alrededor de 40 y para el 2017, se espera aumentar el número a 60, generando así mayores espacios de oportunidades laborales dentro del mercado nacional.

“Las becas son una buena instancia para involucrar a gente nueva en el tema y que ven una oportunidad de desarrollo en esta área ya sea de forma independiente como también desarrollándose en una industria. Las becas pueden tener dos grandes caminos de entrada, uno por responsabilidad social (RSE) o también puede ser por medios de becas entregadas por el gobierno a través (Sence)”, explica Ibarra.

“Es importante destacar que el mercado laboral en Chile actualmente exige soldadores profesionales calificados y aprender soldadura de alta especialización es caro. Es así como las becas sociales lo que han permitido es acercar la capacitación a personas que les costaría mucho subvencionar esta especialización. El cambio para quienes se capacitan con CETI es  potente, y en  muchos casos les permite duplicar sus ingresos”, señala el profesional de Indura.

Aparte de potenciar la entrega de becas sociales, el Centro Técnico INDURA tiene diversos planes preparados para desarrollar el próximo año. Primero, comenzarán con una transformación de sus diseños de cursos para tener competencias por sector, por ejemplo, en el rubro minero y estructural; y también se incorporarán cursos asociados a la aplicación de gases. Junto a esto se suma potenciar el canal de E-learning, a través de las redes sociales, herramienta tecnológica que surge como alternativa de apoyo a lo presencial.

Chile

Miércoles 21 de Diciembre de 2016.- Un nuevo e importante paso dio el proyecto “Centro Cultural de Tierra Amarilla”, con la presentación a la comunidad local del diseño arquitectónico, planos e información relevante del nuevo recinto.

La presentación del anteproyecto a los vecinos fue realizada por minera Candelaria, la Municipalidad de Tierra Amarilla y la Fundación ProCultura, gestores de esta inédita iniciativa cultural y patrimonial, cuya materialización se enmarca en el acuerdo de cooperación suscrito entre el municipio y la compañía minera en septiembre de 2015.

La actividad tuvo lugar en los terrenos de la ex escuela F-42 “Luis Uribe Orrego”, lugar en el que será construido el Centro Cultural. En la ocasión, los vecinos tuvieron la oportunidad de conocer la maqueta del recinto, en cuyo diseño participó la propia comunidad aportando ideas a través de una consulta ciudadana.

Respecto de este evento, el gerente general de Administración de minera Candelaria, Sergio Armstrong, comentó que “este ha sido un importante paso en la materialización de este proyecto que refleja el compromiso de minera Candelaria con el desarrollo de Tierra Amarilla, también en el ámbito cultural y patrimonial. Este será uno de los centros culturales más importantes el país y estamos orgullosos de hacer este nuevo aporte a la comuna”.

En tanto, Alberto Larraín, director de ProCultura afirmó que “el nuevo Centro Cultural de Tierra Amarilla, representa un anhelo para nuestra fundación de entregar cultura de calidad para todos los chilenos. Este será el centro cultural más moderno de Atacama y el primero de este tipo en una comuna con menos de 50.000 habitantes. Junto a la comunidad  hemos diseñado un centro cultural lleno de la propia identidad de Tierra Amarilla, con sus historias, patrimonio y naturaleza que estamos seguros será una contribución para el desarrollo de la comuna”.

En la oportunidad, además fue presentada a la comunidad la Guía Patrimonial de Tierra Amarilla, catastro que contiene información sobre lugares, personajes y actividades que tienen valor histórico, cultural y patrimonial para la comuna y el país.

Chile

Miércoles 21 de Diciembre de 2016.- Alberto Salas, actual presidente de la Confederación de la Producción y del Comercio y ex titular de SONAMI, firmó hoy el libro de registro de Socios Honorarios de la Sociedad Nacional de Minería que, de acuerdo a los estatutos de la organización, reconoce a personas naturales chilenas o extranjeras que, siendo o no socios activos, sean designados en tal carácter por el Consejo General, en atención a méritos extraordinarios o a servicios eminentes prestados a SONAMI o a la actividad minera del país

Cabe recordar que en septiembre pasado el directorio de SONAMI aprobó la propuesta de la Mesa Directiva de designar a Salas como Socio Honorario, iniciativa que fue ratificada en noviembre pasado por el Consejo General de la Sociedad.

“Queremos como gremio honrar a nuestro ex Presidente, quien trabajó incansable y firmemente por el desarrollo de la actividad minera y en posicionar a SONAMI en el alto sitial en que se encuentra. Es un reconocimiento a su dedicación, cariño y esfuerzo por nuestra actividad”, afirmó Diego Hernández, actual presidente de la Sociedad Nacional de Minería.

Por su parte, Alberto Salas dijo que es un gran honor que el Consejo General a instancia de la Mesa Directiva y el directorio del gremio “me hayan otorgado la membresía como Socio Honorario de esta importante organización”. “Toda mi vida gremial ha estado ligada a SONAMI y estoy muy orgulloso de haberla presidido y, por cierto, muy contento de este reconocimiento”, afirmó el actual titular de la CPC.