Blog-Posts from ago 09, 2016

Chile

Sandvik presentará nuevos productos y servicios innovadores que ayudan a nuestros clientes a mejorar aún más la seguridad y la productividad, con énfasis en el costo total de propiedad, paquetes de automatización escalables, y disponibilidad de servicios y partes.

Martes 09 de Agosto de 2016.- En MINExpo INTERNATIONAL® 2016, Sandvik exhibirá lo más reciente de su portafolio de innovadores equipos y servicios, que van desde una simple broca hasta automatización minera.

AUTOMATIZACIÓN – Productividad y Seguridad mejoradas

Sandvik ofrece un amplio rango de soluciones de automatización que permiten a los clientes maximizar el potencial de sus operaciones al tiempo que mejoran significativamente la seguridad. Dependiendo de los requerimientos de nuestros clientes, podemos ofrecer AutoMine® para soluciones de automatización y OptiMine® para gestión de la información; o una combinación de ambas. Todas nuestras soluciones brindan significativas mejoras en seguridad y productividad. Cada solución está hecha a la medida considerando condiciones y necesidades realistas, tanto para operaciones en superficie como subterráneas.

El escaneo 3D es una de varias características nuevas e innovadoras en nuestra oferta de automatización. Esta característica monitoriza automáticamente fracturas de roca excesivas o insuficientes, permitiendo ahorrar tiempo valioso durante el ciclo de perforación, ayudando a los clientes a perforar más metros cada mes. Descubre más beneficios del escaneo 3D en MINExpo.

REVELACIÓN – Transporte subterráneo 100% impulsado por baterías

En MINExpo, Sandvik lanzará una serie de nuevas perforadoras, incluyendo su más reciente adición a la serie DD4422. La Sandvik DD422iE usa baterías eléctricas en vez de un motor diésel, eliminando emisiones durante el transporte subterráneo. El sistema patentado de transmisión eléctrica en nuestros más recientes jumbos mineros automatizados permite la recarga de la batería durante la perforación. Este equipo quema menos combustible, lo que genera menos calor y ruido que los sistemas de transmisión convencionales. El resultado es una perforación de desarrollo más segura, saludable y productiva. Hay muchas otras soluciones nuevas e innovadoras en la Sandvik DD422iE, diseñada para aumentar la productividad y simplificar la mantención, asegurando una máxima disponibilidad del equipo.

El mercado es cada vez más consciente de los impactos en la salud que tiene el material particulado (PM) y otras emisiones de motores diésel, que por lo general generan altos costos de ventilación de mina. Esto no solo impacta a las perforadoras,  sino que a otros equipos subterráneos. Descubre más soluciones para carga y transporte subterráneo en MINExpo.

NUEVA GENERACIÓN – Perforación para cada aplicación

Explora los últimos ejemplos que demuestran nuestra extensa experiencia en perforación de superficie y subterránea – ya sea top hammer, ITH, DTH o rotativa – en MINExpo. Entre ellos, el lanzamiento de la última incorporación a nuestra gama de perforadoras modulares subterráneas de taladros largos ITH de la serie 400 con capacidad para automatización.
Conoce más sobre los últimos avances en nuestra serie de perforadoras de superficie para tronadura, que son compatibles con automatización y presentan diseños y tecnologías innovadoras para operaciones mineras masivas. Junto con el patentado Sistema Sandvik de Gestión del Compresor, el consumo de combustible puede mejorar en hasta un 25%.

REINVENTANDO – Nuevo diseño de brocas

Habiendo desarrollado herramientas de perforación productivas por más de 100 años, Sandvik continúa reinventando el diseño de las brocas. Las recientemente lanzadas  brocas con centro elevado, que incorporan la actualización más significativa a las brocas de perforación de frentes en décadas, son uno de los productos destacados de Sandvik en MINExpo. El nuevo diseño presenta un “centro elevado”, con dos o tres botones - dependiendo del diámetro de la broca – ubicados unos cuantos milímetros más arriba en comparación con los botones ubicados en la periferia. Los botones frontales se ubican en un ligero ángulo en relación con el eje simétrico de la broca. 
El frente elevado crea un patrón de fondo ahuecado del agujero que altera la acción de quiebre de la roca para conseguir un mejor desempeño. Esto, junto con un nuevo e innovador grado de carburo cementado, llamado GC80, que combina dureza con un centro más suave, extiende aún más la vida útil y los intervalos de afilado. Más lanzamientos serán revelados en la feria.

ECO-EFICIENCIA - Trituración

Aprende más sobre los avances en el campo de la conminución y sé testigo de lo más reciente en la búsqueda de soluciones más ecoeficientes en trituración de roca – siendo uno de estos el CH865, nuestro chancador de cono de gama media para aplicaciones terciarias de alta reducción y de pebbles. Los sistemas inteligentes en el Sandvik CH865 permiten optimización de desempeño en tiempo real, mientras que las soluciones de diseño inteligentes y compactas reducen las cargas dinámicas y minimizan los trabajos de ingeniería e instalación.

GETMAN – Soluciones para minas subterráneas

Como se anunció previamente, Sandvik y Getman Corporation han alcanzado un acuerdo global de distribución bajo el que Sandvik será el único y exclusivo distribuidor de los productos Getman. Los representantes de Getman estarán presentes en el stand de Sandvik para entregar información sobre la oferta conjunta de Sandvik y Getman de soluciones en perforación subterránea, sistemas de sostenimiento de roca y servicios de aftermarket.

SANDVIK 365 - ¡Partes y servicios con los que puedes contar!

Sandvik agrupa toda su oferta con soluciones completas de aftermarket. Cada día escuchamos historias sobre la importancia de la calidad, el compromiso y la innovación. Pero a la hora de decidir, todos miramos los números. En una industria en que una hora de inactividad puede costar cientos de miles de dólares, los servicios y repuestos Sandvik pueden ahorrarte millones, con servicio las 24 horas, ingenieros calificados y repuestos genuinos a pedido. ¡Confía en los números!

Al visitar nuestro stand podrás saber más sobre Sandvik y su oferta de aftermarket, que incluye:
• Soluciones de servicio
• Soluciones de reconstrucción
• Soluciones de componentes
• Actualizaciones e ingeniería
• Kits y fluidos de desempeño genuinos

"Estamos impulsando la innovación a través de todo nuestro portafolio de soluciones, desde nuevos equipos hasta nuestros cada vez más inteligentes servicios al cliente”, dice Marie Brodin, Vicepresidente de Marketing y Comunicaciones, Sandvik Mining and Rock Technology.

“Nos estamos enfocando en los números que importan mediante la transmisión de valor para nuestros clientes y menores costos totales de propiedad de todo el paquete Sandvik. En MINExpo, mostraremos una completa oferta de productos y servicios, todos diseñados para el beneficio de los resultados finales de nuestros clientes en términos de una mayor seguridad y productividad. Sandvik está a la vanguardia cuando se trata de equipos mineros, ya sea se trate de automatización de equipos o grados de carburo cementado para brocas. Lo que une todo son nuestras personas y nuestra oferta de repuestos originales y servicios. Nosotros lo llamamos Sandvik 365”.

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En sus 11 años de vida, la iniciativa alcanza un total de 619 becas de estudios superiores dirigidas a trabajadores y sus hijos.

Martes 09 de Agosto de 2016.- Con participación de las familias de los beneficiados, SQM realizó la ceremonia de entrega de su programa de Becas 2016, que este año benefició a 87 estudiantes de pre y postgrado, destacando la excelencia académica de 60 hijos de funcionarios de la Compañía y apoyando la continuidad de estudios de 27 trabajadores.

La ceremonia fue encabezada por el gerente general de SQM, Patricio de Solminihac, junto a parte de su plana ejecutiva, dirigentes sindicales, trabajadores y familia.

Durante la distinción, Patricio de Solminihac señaló que la educación es la mejor herencia que los padres pueden dejarle a sus hijos y reconoció el esfuerzo de los trabajadores que optan por la educación permanente.

“Felicito a todos quienes han ganado estas becas y quisiera pedirles que saquen el mayor provecho personal y profesional a este reconocimiento. Les deseamos el mayor de los éxitos y nos comprometemos -como Compañía- a seguir apoyando el desempeño laboral y la excelencia académica a través de este programa, porque creemos que es muy importante para el desarrollo de quienes formamos parte de la comunidad de SQM”, señaló el ejecutivo.

“La educación nos trae demasiados beneficios: confianza, conciencia y libertad de decidir, todo esto en conjunto, nos ayuda a la superación personal y autorrealización. Es por ello que puedo destacar, ante todo, que instancias como estas, resaltan la dignidad del estudiante y el sentimiento de pertenencia de la familia a SQM, preocupados de aligerar la cargada mochila de nuestra educación superior”, aseguró Gustavo Marín, estudiante de Trabajo Social distinguido por tercera vez y que se dirigió a los asistentes en nombre de todos los beneficiados. 
Augusto Marín, ayudante de operaciones y orgulloso padre de Gustavo, agradeció el beneficio entregado por la empresa. “Estoy muy orgulloso y contento por los logros de mi hijo, por su esfuerzo, pero más que todo por su vocación”.

Luis Vargas, jefe de Planta Prilado de Coya Sur, es uno de los 27 trabajadores becados, quien recibió por segundo año este aporte para cursar un post grado en ingeniería industrial mención procesos mineros. “Agradezco la oportunidad que nos estrega la empresa porque nos brinda la instancia de poder estar más informados con las nuevas tecnologías y procesos que hoy se llevan a cabo, lo que permite tomar mejores decisiones, las que pretendo aplicar en mi lugar de trabajo”, agregó.

En estos 11 años que SQM lleva realizando su programa de becas, reafirmando el compromiso con la educación y el desarrollo de sus trabajadores y su grupo familiar, ha entregado un total de 619 becas.

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Más de 80 personas se han capacitado a través de una iniciativa que además, potencia la seguridad en este tipo de tareas.

Martes 09 de Agosto de 2016.- Con el objetivo de potenciar el mantenimeinto, asociado a la reparación o cambio de placas que se utilizan en las correas transportadoras, en Gabriela Mistral se comenzó a optimizar este proceso, a través de un entrenamiento denominado "montaje de placas en los chutes", que hace referencia a los equipos de traspaso de mineral entre correas. El objetivo fundamental es evitar que se deban hacer cambios producto de la mala instalación de una placa. 

Las cifras indican que, actualmente en la industria del cobre, las correas transportadoras deben ser cambiadas con regularidad. En un 80 por ciento de los casos debido a factores externos y en un 20 por ciento, a raíz de un desgaste natural.

Estandarizar los procesos

En total se ha instruido a más de 80 personas en un proceso que ya es permanente y estandarizado en un módulo que recrea un chute y a través del cual aprenden paso a paso el montaje, la posición, el ajuste y el sello de cada componente. Así evitan cambiarlas constantemente y se aseguran de tener cero fallas en la instalación de elementos de desgaste en los chutes.

El entrenamiento se realiza cada 15 días. Esto porque existe una alta rotación de personal y la idea es que quienes realicen esta mantención lo hagan con todos sus conocimientos actualizados.

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Con esta jornada se da paso a los encuentros provinciales que se efectuarán en septiembre, todos apuntando a convenir una acción de beneficio compartido para trabajar en el corto plazo.

Martes 09 de Agosto de 2016.- Gobierno, empresas y sector social se reunieron en torno al diálogo de Valor Minero Región de Coquimbo, iniciativa que busca generar las condiciones para transformar a la minería de la zona en una plataforma para el desarrollo acorde a los nuevos tiempos.

“He propiciado la creación de una mesa Valor Minero regional, donde los tres sectores representados discutan respecto a cómo el desarrollo de la minería genera valor para todos, no solo para algunos” puntualizó el Intendente Claudio Ibáñez, agregando que “así como el sector social tiene sus demandas, el tema es ver cuáles son los requerimientos, cuáles son esas necesidades y conversarlas y ponernos de acuerdo de cómo podemos sacar adelante la región y el desarrollo conversando”.

Misma opinión compartió el Seremi de Minería Igor Díaz, “lo que buscamos a través de esta mesa es mejorar y generar una minería virtuosa y armónica con todos los sectores, no solo el sector privado, sino que también de la manos de las comunidades, de los trabajadores y el Estado, por lo que entendemos que tenemos una gran oportunidad de mejorar las cosas”.

La jornada, reunió a más de 45 actores sociales quienes conocieron los objetivos y los resultados de la primera encuesta realizada en marzo durante el lanzamiento de Valor Minero Región de Coquimbo. El uso eficiente del agua y energía, convivencia productiva, relaciones comunitarias, impacto ambiental, ciencia y tecnología y capital humano fueron considerados como los ejes más importantes a trabajar durante el año.

Jorge Villalobos, Presidente de la Asociación Gremial de Comunidades Agrícolas de la provincia de Elqui, valoró la inclusión de todos los sectores en el diálogo, pues es la primera vez que asiste a encuentros de este tipo, “esperamos un acercamiento mucho más profundo con las empresas mineras. Las comunidades agrícolas ocupamos un millón doscientas mil hectáreas en la Región de Coquimbo y en cada comunidad agrícola existe una minería (…) así que trabajamos mucho en lo que es las servidumbres mineras y lo que es nuestra relación tratamos de hacerla lo más amigable posible”.

En esta primera Mesa Ampliada, además de detallar la metodología y el cronograma a desarrollar, se realizaron dos talleres entre todos los sectores: El de visión compartida y la identificación de los principales desafíos, para sentar las bases de lo que se trabajará y convenir una acción de beneficio compartido para trabajar en el corto plazo.

“Hoy vamos a converger en una visión compartida de desarrollo, para que en el conjunto de otras sesiones durante tres meses, podamos recoger y tomar de manera dialogante, participativa en cada una de las provincias, iniciativas habilitantes que apunten a abordar los desafíos y cerrar las brechas necesarias para converger en esa visión compartida de desarrollo sustentable de la minería de la Región de Coquimbo”, concluyó Omar Hernández, Facilitador de Valor Minero Región de Coquimbo.

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Pequeños mineros -producirían de manera limpia- cemento de cobre con mejor ley, lo cual reactivaría yacimientos paralizados por no cumplir con las exigencias ambientales. También se generaría un polo de desarrollo en Caleta El Cobre.

Martes 09 de Agosto de 2016.- Producir cemento de cobre de buena calidad y sales de fierro de alto valor comercial, junto con evitar la generación de pasivos ambientales, es el objetivo de un proyecto desarrollado por CICITEM y financiado por el FIC-R por más de 785 millones de pesos, y que de resultar exitoso, produciría la reapertura o ingreso en producción de pequeños yacimientos mineros ubicados en la Región de Antofagasta.

El proyecto lleva por nombre “Mejoramiento del proceso de cementación para pequeños mineros Caleta el Cobre, BIP-30412834-0”, y es dirigido por el investigador de CICITEM, Dr. Marcelo Montenegro, quien señala que el principal problema que aborda esta investigación es la generación de pasivos ambientales (relaves) con altos niveles de fierro “debido a esta contaminación, muchos pequeños yacimientos no pueden funcionar. Nuestro estudio solucionaría esta situación usando varias técnicas, entregando al final una planta de pilotaje, para producir cemento de cobre de manera limpia”, explicó.

El proceso de cementación para producir cobre resulta muy barato para el pequeño minero, pues no ocupa energía eléctrica, basándose sólo en una reacción química para obtener la precipitación del mineral.

“A los pequeños mineros no les compran su producción si tiene menos del 1% de ley. Con este proyecto de investigación y finalmente con la planta de procesos instalada,  estimamos que la calidad del mineral aumentaría en un 80%, generando mejores ingresos económicos y un polo de desarrollo de algunas zonas, como por ejemplo, Caleta El Cobre”, explicó el doctor Montenegro.

Oficina Técnica de Ingeniería e Investigación

Este proyecto, gracias al financiamiento entregado por el Gobierno Regional, tendrá además un impacto positivo en los estudiantes del Liceo Industrial de Antofagasta, pues en ese establecimiento se instalará una Oficina Técnica de Ingeniería e Investigación con la cual se traspasarán conocimientos científicos desde el proyecto a los alumnos.

“Complementaremos la enseñanza de los liceanos con aspectos de investigación e ingeniería propios de la universidad y de un centro como CICITEM. Integraremos en equipos de trabajo a los alumnos técnicos con estudiantes de los últimos años de carreras de ingeniería del área minera, lo cual sin lugar a dudas será muy provechoso”, sostuvo.

Esta oficina, inédita a nivel regional por el acercamiento del mundo científico a la educación técnica, funcionará en base a un convenio entre CICITEM y la Corporación Municipal de Desarrollo Social.

Proyecto

El trabajo del equipo de profesionales y científicos de CICITEM comenzó en abril pasado y se extenderá a lo menos hasta el primer semestre de 2017, considerando además todos los procesos involucrados, desde el chancado hasta la producción del cemento de cobre, y por supuesto, el diseño y montaje de la planta.

Para el funcionamiento y producción de la planta piloto, bajo parámetros ambientales autorizados, serán necesarias 4.900 toneladas de mineral mensual, con las cuales, se producirían 50 toneladas mensuales de cemento de cobre. “La idea final sería patentar la planta y asociarse con otras instituciones o empresas con fin de ampliar la capacidad de producción y así generar nuevos ingresos para nuestro centro científico”, explicó el doctor Montenegro.

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Martes 09 de Agosto de 2016.- Sebastián Reisch asume el cargo de Director de Marketing y Product Support para los mercados de Construcción y Energía de Finning Sudamérica. En esta posición tiene el desafío del diseño y ejecución de la estrategia de soporte al producto para la región, además la evolución de los procesos de Marketing y Canales Digitales.

Sebastián Reisch es Ingeniero Comercial de la Universidad Técnica Federico Santa María, con MBA en la Universidad Adolfo Ibáñez, llegó el año 2008 a la Compañía desempeñándose en distintos cargos a lo largo de estos años. Desde el 2014  hasta la fecha ejerció como Gerente de Soluciones Product Support para los mercados de construcción y energía, logrando el diseño de una estrategia alineada con Caterpillar en los pilares de DGAP.

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Martes 09 de Agosto de 2016.- Metecno, líder mundial en el mercado de la fabricación y comercialización de paneles con aislamiento térmico y acústico, destaca su participación en el proyecto de construcción de Piscina en el  Campus San Joaquín PUC.

Metecno, en conjunto con la empresa Construtec, llevaron a cabo el proyecto de construcción de la Piscina en el  Campus San Joaquín, en donde se utilizó panel tipo sándwich - Techmet - en la cubierta, ofreciendo la mejor solución constructiva para cubrir todas las necesidades de la obra.

Los paneles Metecno, debido a su particular forma y composición, se transformaron en la mejor solución a la hora de trabajar sobre la techumbre de la Piscina, ya que era necesario crear una forma “curva”, que otros paneles no logran. Para este tipo de proyectos es muy importante garantizar el trabajo utilizando los mejores materiales y productos para la construcción, es por eso que la constructora Construtec eligió a Metecno y sus paneles tipo sándwich, ya que proporcionan una completa aislación, brindando una excelente calidad constructiva.

“Para nosotros es muy importante entregar soluciones confiables en proyectos del sector Educación. Contamos con una vasta experiencia en desarrollar los mejores productos según la necesidad de nuestros clientes”. Destacó Ana Cristina Vela, Segment Manager de Gobierno y Vivienda de  Metecno Chile.

De esta forma, Metecno se posiciona como un referente mundial en la fabricación de paneles capaces de solucionar los requerimientos más exigentes en aislación térmica y acústica.

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Una iniciativa que reunió a los beneficiarios de la zona, los representantes de SCM El Abra y el equipo de asistencia técnica de la Corporación PROLOA.

Martes 09 de Agosto de 2016.- Los habitantes de las localidades de Ayquina, Cupo, Caspana, Lasana y la asociación Cebollar-Ascotán, tras 4 meses de trabajo y al finalizar sus proyectos sociales, se reunieron y pudieron revisar todo el trabajo realizado junto al Fondo Comunitario “Creciendo en comunidad”. Una iniciativa desarrollada en alianza estratégica entre SCM El Abra y la Corporación de Desarrollo de la Provincia de El Loa, PROLOA.

“Esta cuenta pública es una medida que transparenta todo el proceso, lo cual agradecemos, ya que nosotros somos una comunidad que maneja pocos recursos económicos, pero nos hicimos partícipes de este desafío y hoy conocemos los claros resultados del proceso que recién culmina. Con esta cuenta pública hemos visto que los fondos fueron bien utilizados”, indicó Hernaldo Ferrer Galleguillos, presidente de la comunidad atacameña de Lasana, lugar donde se realizaron variadas mejoras en la sede de Acción Católica, que supera los 30 años de existencia, a través del proyecto denominado “Lasana, un espacio de integración”.

Francisco Quispe, presidente de la Asociación Cebollar- Ascotán, explicó su satisfacción por la culminación del proyecto “Rescatando nuestra identidad”, con la realización de la cuenta pública. “Nuestra asociación está muy agradecida por el trabajo realizado por SCM El Abra y por la Corporación PROLOA, y esta cuenta pública ratifica que todo el proceso se realizó de buena manera. Una instancia donde estuvimos todos presentes, pudimos conocer el proceso de restauración de la iglesia de Ascotán y cerramos este trabajo de la mejor forma”, señaló.
Fondo Comunitario: Un trabajo en equipo

SCM El Abra y PROLOA comparten un objetivo común: Trabajar por la calidad de vida de los habitantes de Alto El Loa, es por eso que se unieron para que este Fondo Comunitario pueda ir en apoyo de las localidades, incorporando nuevas herramientas como los Diálogos Comunitarios, encuestas de satisfacción, talleres de Fortalecimiento Organizacional y, por supuesto, Cuentas Públicas.

Mike Kridel, Presidente de Minera El Abra, destacó que “estas alianzas nos permiten fortalecer el aporte al desarrollo sustentable de las comunidades con las cuales somos vecinas en nuestro quehacer. Estos esfuerzos, vienen a complementar la labor que realiza Minera El Abra para apoyar a las comunidades a lograr sus metas y objetivos de desarrollo”.

La Gerente General de la Corporación PROLOA, señala que “hay una labor realizada en conjunto que hoy rinde frutos y cuyos resultados son expuestos a los habitantes de cada localidad, con el fin de revisar el proyecto finalizado. La misión es ir en apoyo de las comunidades para que puedan cumplir con sus objetivos, como también estrechar los vínculos y brindar las herramientas necesarias para potenciar su desarrollo en variados ámbitos, como el comunitario, organizacional y económico, entre otros”.

Los proyectos del Fondo Comunitario “Creciendo en comunidad” pudieron llevar a cabo la construcción y reparación de altares, salas, techos y pisos, entre otras obras, las cuales hoy entregan mejores espacios para quienes habitan en el Alto El Loa.

Las localidades de Toconce y San Pedro Estación también realizarán sus respectivas cuentas públicas en una fecha próxima a confirmar.

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Martes 09 de Agosto de 2016.- Comulsa, empresa líder en la comercialización de soluciones en instrumentación y tecnologías del ámbito eléctrico con más de 35 años de experiencia en el mercado energético, dentro del marco de su campaña de mejora en la experiencia de clientes para su representada exclusiva MEGGER.

Dentro de la amplia oferta que Comulsa ofrece de su representada MEGGER, pueden encontrar variadas soluciones para las distintas problemáticas que nuestros clientes  enfrentan día a día y que prefieren MEGGER por su prestigio, calidad y respaldo. Es en esa fidelización de nuestros clientes encontramos a ENGIE ENERGÍA CHILE, el cual mediante su Supervisor de Mantenimiento Juan Olivares nos cuenta su experiencia de uso de productos Megger y el servicio que le ha entregado Comulsa en su post-venta. Los productos que nos destacan son el EGIL y el OTS, el cual nos comenta lo siguiente.

“Para nosotros es crítico conocer el estado de los equipos a los cuales le realizamos mantenimiento, por lo cual es muy importante poder realizar las mediciones con equipos confiables, que tengan buen respaldo que sean de terreno como los equipos Megger”, señaló el ejecutivo.
         
“Egil es un producto fácil de usar, amigable,  el software ayuda a comparar y a entregar un informe rápido. OTS.- Equipo robusto para terreno, autónomo, confiable y entrega la información impresa”, añadió Juan Olivares.

“La experiencia con Comulsa siempre a sido buena, esto lo avala la cantidad de años que han sido nuestros proveedores. Nos han brindado un buen servicio en la venta y posteriormente aclarando dudas ya sea por teléfono o vía correo, además de contar con el servicio de verificación y reparación aquí en Chile que nos ayuda a disminuir los tiempos de indisponibilidad de los equipos”, señaló Juan Olivares Supervisor de Mantenimiento de Empresa Engie-Energía.

Además resaltó que en sus faenas de trabajo cuentan con otros instrumentos Megger adquiridos en Comulsa como lo son el : DLRO 600, Bite 3, Medidor de aislación, MOM 2, TTR, resistencia de aislación, resistencia de bobinado lo cual confirma por qué preferimos la marca Megger y a Comulsa.

De esta forma, Comulsa continúa posicionándose como empresa líder en la comercialización de productos y soluciones del ámbito eléctrico, con el respaldo de grandes marcas de nivel internacional.

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Martes 09 de Agosto de 2016.- Techvalue, empresa líder en proveer soluciones en Comunicaciones, Computación y Automatización Industrial en Chile y Perú, suma a sus representaciones estratégicas la marca canadiense Subnet, la cual permitirá incorporar soluciones de software de alto valor agregado a su plataforma de hardware certificado para la industria eléctrica.

Subnet es la marca líder en el mercado desde 1992 que ofrece Software para uso en el sector eléctrico y en especial en el manejo de equipos para subestaciones.

“Con la incorporación de los productos de Subnet en nuestro portafolio, Techvalue puede entregar ahora una solución más completa y con valor agregado a sus clientes del sector eléctrico tanto en Chile como en Perú” Destacó Juan Franco Bevilacqua, Gerente General de Techvalue.

Este Software/Aplicaciones de la marca Subnet se integran totalmente con los equipos ya ofrecidos por la empresa en el mercado a través de sus distintas marcas Moxa, Advantech, entre otras.

De esta forma Techvalue se sigue posicionando como una empresa líder en la entrega de soluciones tecnológicas de primer nivel para sus clientes.